2020年11月のキャリコネニュース記事
■タイトル
テレワークで生産性の鍵を握るのは「上司の質問力」 良い質問がメンバーの行動変化につながる
企業人事のみなさんから最近受けた相談で、以下のようなものがありました。
「生産性が低下している」
「メンタル不調を訴えるメンバーが増えている」
「上司のマネジメント力の差が目立ってきている」
みなさんの現状はいかがでしょうか。今回はリモートワーク下においても、メンバーとのコミュニケーションをしっかりと取っていく際にポイントとなる”上司の質問力”についてお伝えします。
